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GoogleプロビジョニングAPIを使用して、組織単位の管理の下に、組織単位内でのユーザーの作成は2段階のプロセスであると記載されています。最初にユーザーを作成し、次にそれらをOUに移動する必要があります。

レガシーシステムから誰かを移行する場合、これは問題を引き起こします。アカウントを作成すると、ルーティングはすぐにそのアカウントへのメールの送信を開始し、従来のアカウントを上書きします。ただし、多くの場合、これらのアカウントは事前に作成されるため、ルーティングが無視される特定のOUがあります。

現在、別のメールアドレスでアカウントを作成し（たとえば、ユーザー名に「-renamed」を追加）、ルーティングされていないOUにアカウントを移動し、アカウントの名前を再度変更して、最後に無関係な「-renamed」エイリアスを削除する必要があります。名前の変更中に作成されます。これは、単純な操作であるべきものにとってはかなり厄介なようです。

これを行うためのより簡単でより良い方法はありますか？

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残念ながら、特定のサブ組織にすぐにユーザーを作成することはできません。新しいユーザーがルーティングに接続されて作成された後、ある種のコールバックがあると思います。ユーザーを作成する前にその特定のユーザー名の次のコールバックを無視するようにサービスに指示するか、デフォルトの組織をルーティングされていないものにすることができます1。

また、SAML SSOの使用をお勧めすることもできます。特に、ユーザーが他のアカウントを必要とする場合は、アカウントを正しく同期し、このコンテキストで例外を処理するのは面倒です。

于 2012-10-24T09:49:57.590 に答える